Un de vos salariés est en arrêt de travail ?
- En cas de maladie, accident du travail ou maladie professionnelle
- Indemnités journalières versées en complément du régime de base
- À partir d’un an d’ancienneté : indemnisation à partir du 1er jour
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Arrêt de travail, invalidité, décès… des événements qui peuvent fragiliser durablement vos salariés et leur famille. La prévoyance permet de sécuriser leur revenu et de les accompagner dans les moments les plus difficiles.
Un socle complet, sans compromis
Avec la couverture minimale conventionnelle, vous leur assurez l’essentiel et vous répondez à vos obligations avec une couverture prévoyance clé en main, pensée pour les entreprises de la branche SDLM.
Qui est concerné par cette couverture ?
L’ensemble du personnel relevant de la Convention Collective Nationale des entreprises de la maintenance, distribution et location de matériels agricoles, de travaux publics, de bâtiment, de manutention, de motoculture de plaisance et activités connexes (IDCC 1404).


