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Employeur et salariés : comment sont réparties les cotisations ?

Publié le 14 août 2026

 

L’employeur et le salarié se partagent la charge des cotisations. Leur répartition dépend des règles des régimes concernés, des conventions collectives et des éventuels accords.

 

Vous pouvez demander une répartition des cotisations plus favorable à vos salariés.

 

Aucune modalité de mise en œuvre n'a été définie par l’Agirc-Arrco pour cette démarche. La répartition des cotisations plus favorable aux salariés peut résulter d’une décision unilatérale de l’employeur. Il n’est donc pas nécessaire qu’un accord d’entreprise soit conclu.

 

Vous souhaitez modifier vos taux de répartition ? Il vous suffit de nous adresser un courrier à l’adresse suivante : AGRICA – DRAS Entreprise – 21 rue de la Bienfaisance – 75008 PARIS.

 

Sans demande spécifique de votre part, il convient de maintenir l’application des répartitions des taux de cotisations de l’institution Alliance professionnelle Retraite Agirc-Arrco définie par les régimes, les conventions collectives et les accords éventuels.